Teamwork
異なる考えや強みを持つメンバーと役割を分担し、一つの目標に向かって進める。
Experiential Career Learning Program
「知る」だけで終わらない。
学生が、実践を通じて成長する。
チームで課題に向き合い、考え、つくり、伝える。
ゲーム・eスポーツ・AIなどのデジタルカルチャーを入口に、社会で求められる汎用的なスキルを実践的に学ぶ、4週間のキャリア・ラーニングプログラムです。
- 4週間
- チームプロジェクト型
- オンライン＋オフライン
- 実践型ワークショップ
- 業界との接点
- 汎用的スキル育成
4 Week Learning Journey
Learn. Experience.
Learn. Experience.
Create. Connect.
Learn & Connect知る。つながる。
Discover & Define課題を見つける。
Create & Improve考える。つくる。改善する。
Present & Reflect伝える。そして振り返る。
TEAM PROJECT協働してつくる
FINAL SHOWCASE成果と学びを伝える
Problem
学生に「知識」を与えるだけでは、
社会で活躍する力にはつながらない。
業界や仕事を知ることは、キャリア教育の重要な一歩です。しかし社会で求められるのは、自ら考え、協力し、行動し、正解のない課題を解決する力です。
必要なのは、学生自身が実際に考え、行動し、試行錯誤する経験。
Playable Careersは「キャリアについて学ぶ」だけでなく、「社会で必要な力を実際に使ってみる」ことを重視します。
Playable Careersは「キャリアについて学ぶ」だけでなく、「社会で必要な力を実際に使ってみる」ことを重視します。
01
自分で課題を見つける
与えられた答えではなく、自分たちで問いを設定する。
02
人と協力し、意見を交わす
異なる考えや強みを持つメンバーと、一つの目標に向かう。
03
正解のない課題に取り組む
試し、失敗し、フィードバックを受け、改善を重ねる。
04
新しいツールを使って形にする
AIやデジタルツールを課題解決と創造のために活用する。
What is Playable Careers
学生が「学ぶ」だけでなく、
「実践する」キャリア教育。
講義や企業説明会だけでは得にくい、考える・協働する・つくる・伝える・振り返るという実践を通じて、社会人基礎力・汎用的スキルを育てます。
期間4週間
形式ハイブリッドオンライン＋オフライン
対象学生
進め方チームプロジェクト
Support
講師・メンター・業界プロフェッショナルが、4週間の実践と改善をサポートします。
講師・メンター・業界プロフェッショナルが、4週間の実践と改善をサポートします。
What Students Learn
社会に出る前に、
「働くための力」を実践する。
業界や職種が変わっても活用できる、汎用的なスキル（Transferable Skills）を、実際のチームプロジェクトを通じて身につけます。
Communication
自分の考えを伝え、相手の意見を理解し、チームの意思決定につなげる。
Problem Solving
正解が決まっていない課題に対して、自分たちで問いを設定し、解決策を考える。
Critical Thinking
情報を整理し、複数の選択肢を比較しながら、チームとして判断する。
Creativity
既存の方法にとらわれず、新しい視点からアイデアを考え、形にする。
AI & Digital Literacy
AIなどのデジタルツールを、課題解決や創造のために目的に応じて活用する。
Presentation
自分たちの考えや成果を整理し、相手に伝わる形で発表する。
Self-Awareness
チームでの実践を通じて、自分がどのように貢献できるのかを振り返る。
Why Experience?
スキルは、
「知る」より「使う」ことで身につく。
学んだことをすぐに実践し、振り返り、改善し、次の課題でもう一度使う。この循環で、知識を「実際に使える力」へ変えていきます。
体験して終わりではなく、4週間そのものを一つの学習サイクルとして設計します。
01KNOW / LEARN必要な知識・考え方を学ぶ
↓
02DO / PRACTICEチームで実際に使ってみる
↓
03FEEDBACK & REFLECTフィードバックを受け、自分とチームを振り返る
↓
04IMPROVE & APPLY改善し、次の課題でもう一度使う
Why Game & Digital Culture?
学生を惹きつける「入口」と、
学びにつながる「体験」を設計する。
ゲーム・eスポーツ・AI・クリエイター文化は目的ではなく、学生が主体的に参加し、学びに入り込むための入口です。専門知識やゲーム経験は前提にしません。
興味を持つ→協力する→課題を考える→つくる→伝える
DIGITAL CULTURE AS A LEARNING GATEWAY“好き”を入口に、
“好き”を入口に、
社会で使える力へ。
Game / Esports
参加しやすい体験と、チームで動くきっかけ。
AI
アイデア整理・創造・課題解決に活用。
Creator Culture
つくる・見せる・伝えるという実践へ。
Industry Contact
業界・社会を身近に理解する接点へ。
Program
4週間で、
学びを「実践」に変える。
知る → 課題を見つける → つくる → 伝える。講師・メンターのフィードバックを受けながら、チームで一つのプロジェクトを進めます。
WEEK 01
知る。つながる。
Learn & Connect社会・業界・デジタルカルチャーについて学び、参加者同士で交流。チームを形成し、興味・経験・強みを共有します。
TEAM BUILDINGWEEK 02
課題を見つける。
Discover & Define社会や業界の中から取り組みたい課題を発見。チームで議論し、「誰の、どんな課題を解決するのか」を定義します。
PROBLEM DEFINITIONWEEK 03
考える。つくる。改善する。
Create & Improve解決策を考えてプロジェクトとして具体化。AIなどのデジタルツールも使い、フィードバックを受けながら改善します。
CREATE & ITERATEWEEK 04
伝える。そして振り返る。
Present & Reflect完成したプロジェクトをFinal Showcaseで発表。成果だけでなく、どう考え、どう協力し、何を学んだかまで振り返ります。
FINAL SHOWCASELearn→Practice→Feedback→Improve→Present→Reflect
Why Playable Careers?
「講義 → 就職」だけではない、
実践を挟むキャリア教育。
Playable Careersは、キャリアについて「知る」と「就職・進学」の間に、実際にやってみる時間を置きます。
TRADITIONAL CAREER EDUCATION
- Industry / Career Information
業界・職業を知る - Career Thinking
自分の将来を考える - Job / Further Education
就職・進学
→
PLAYABLE CAREERS
- Learn｜社会・業界について知る
- Experience｜実際の課題に取り組む
- Create｜アイデアを形にする
- Reflect｜自分の強み・課題を振り返る
- Connect｜業界・社会との接点をつくる
- Career｜次の学び・キャリアにつなげる
For Universities & Educational Institutions
学生の「成長」を、
実践型プログラムとして提供する。
大学・教育機関のキャリア教育、PBL、課外プログラム、Industry Engagementなど、さまざまな目的に合わせて活用できます。
実践を通じたキャリア教育
自分の強みや興味を発見し、将来のキャリアを考えるきっかけに。
PBL / Experiential Learning
チームで実際の課題に取り組む、実践型学習として。
汎用的スキル育成
コミュニケーション、問題解決、チームワーク、プレゼンテーションなどの育成に。
Industry Engagement
業界プロフェッショナルとの接点をつくり、社会・企業をより身近に理解する機会に。
Student Engagement
ゲームやAIなどを入口に、従来のキャリアプログラムに参加しにくかった学生も巻き込む。
教育機関にとって「導入しやすい」プログラムへ。
対象学生、人数、実施期間、テーマ、会場などに合わせて導入形態を調整できます。
4週間の体系設計オンライン＋オフライン講師・メンター支援Final ShowcaseDiscord等の継続コミュニケーションAI・デジタルツール日本語・英語対応を相談可能学校・企業連携
Outcomes
「参加した」ではなく、
「何ができるようになったか」。
成果を参加人数や満足度だけで捉えず、4週間の実践を通して学生自身が成長を言語化することを目指します。
チームワーク
どのようにチームで働いたか。
課題の発見
どのように課題を発見したか。
反復改善
どのようにアイデアを改善したか。
デジタルツールの活用
どのようにデジタルツールを活用したか。
コミュニケーション
どのように自分の考えを伝えたか。
最終的には、プロジェクトの成果とともに、学生自身の学び・強み・次の課題を言葉にするところまでを学習体験として設計します。
Case Studies
導入・実施事例
学生の背景や教育機関の目的に合わせて、テーマ・言語・実施形式を調整しながら実施しています。
CASE 01 / APU
立命館アジア太平洋大学
Gaming & Esports for Social Innovation Program｜2025.12–2026.01
ゲーム・eスポーツを通じて、チームで考え、社会課題の解決策をつくる。英語で、オンライン3回＋オンキャンパス1回のハイブリッド形式で実施しました。
CASE 02 / ARISAKA CHUO GAKUEN
有坂中央学園（CHUO）
Gaming & Esports for Social Innovation Program｜2026.08–09
専門学校生がチームを組み、社会課題を自ら設定。ゲーム・eスポーツを通じた解決策を企画・提案する実践型プログラムを日本語で実施しました。
COMING SOONTEMPLE UNIVERSITY JAPAN CAMPUS
CASE 03 / TUJ
Temple University Japan Campus
Human + AI Collaborative Workforce Readiness
AI・デジタルカルチャーを活用した協働プロジェクトと実践型の課題解決を通じて、AI時代に必要な汎用的スキルを育成するプログラム。
COMING SOON｜2026年10月 導入予定
School Partnerships
学校との連携を、実践の学びへ。
国内外の大学・教育機関と連携し、ゲーム・eスポーツ・AI・デジタルカルチャーを活用した実践型の学習機会を広げています。
Partner Institutions
教育機関との実績・連携
LunaToneトップページで紹介している教育機関のロゴを表示しています。
Partnership Announcements
学校・大学との主な連携ニュース
各連携の詳細は、LunaTone公式の発表記事からご覧いただけます。
2026.04.15
Yonsei University韓国・延世大学と戦略的MOUを締結
2026.03.06
Saudi Electronic Universityeスポーツ・デジタルイノベーションのディプロマ開設に向けMOUを締結
2026.02.04
Arisaka Chuo Gakuen有坂中央学園と体験型汎用スキル教育の実装に向け包括連携協定を締結
2025.11.12
Ritsumeikan APUAPUとゲーム・eスポーツを活用した社会課題解決型Playable Careersを始動
2024.02.02
Temple University Japan Campusテンプル大学ジャパンキャンパスと提携し、単位取得型インターンシップを開始
Background
Playable Careersの
背景にある経験。
「学生が社会に出る前に、働くための力を実際に使ってみる」という考え方は、思いつきではありません。企業・テクノロジー・ゲーム・eスポーツ・教育の現場を横断してきた経験が、このキャリア教育の土台にあります。
ゲームやAIを使うこと自体が、目的ではありません。
ゲーム・eスポーツ・AIなどは、学生が参加し、考え、協働し、試行錯誤するための入口です。Playable Careersは、その体験を「社会で使える力」へつなげる学習環境として設計しています。
自分で問いをつくる
他者と協働する
課題を解決する
学びをキャリアにつなげる
ヒョン・バロ Ph.D. LunaTone合同会社 Founder & CEO
ミシガン大学で航空宇宙工学の博士号を取得後、Hyundai Motor Companyで研究開発に従事。その後、KPMGコンサルティングのディレクターとして、TMT領域のGaming & EsportsおよびDigital Content Advisoryをリード。
企業・テクノロジー・ゲーム・eスポーツ・大学教育——それぞれの現場で培った知見をもとに、Playable Careersでは学生が「社会で必要な力を、実際に使ってみる」環境を設計しています。
- 航空宇宙工学
- 製造業
- テクノロジー／コンサルティング
- ゲーム・eスポーツ
- 教育・キャリア学習
University of Michigan, Ann Arbor
航空宇宙工学 Ph.D.
Hyundai Motor Company
責任研究員（Senior Research Engineer）
KPMGコンサルティング
ディレクター（TMT）／ Gaming & Esports 責任者・Digital Content Advisory リード
Temple University Japan
特任准教授（Esports Management and Industry Trends）
文部科学省委託事業「スペーステック人材育成教育プログラム」委員
Microsoft Japan Partner of the Year 2018 （AI部門 最優秀賞）
内閣府 クールジャパン・マッチングアワード2022 グランプリ（プロデュース案件）
ゲーム・eスポーツ領域の著書・執筆
Get Started
学生の「次の一歩」を、
実践からつくる。
学生の成長につながる、新しい実践型キャリア教育を導入しませんか。対象学生、人数、テーマ、実施形式、企業連携など、まだ具体化していない段階からご相談いただけます。
1既存の授業・キャリア支援・課外プログラムに合わせて設計
2オンライン＋オンキャンパスなど実施形式を相談可能
3テーマ、言語、業界・企業との連携も目的に応じて調整
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導入検討前の情報収集・プログラム詳細の確認も歓迎です。